Ausbildung Beratung & Organisationsentwicklung

Ausbildung Beratung & Organisations-entwicklung

Organisationen entwickeln – Veränderung begleiten: Unsere Ausbildung für alle, die Impulse geben und wirksamen Change ermöglichen wollen.

Kurssprachen

deutsch, englisch, spanisch, französisch, portugiesisch

Worum geht es in diesem Training

Die denkmodell-Ausbildung „Beratung & Organisationsentwicklung“ qualifiziert Sie für die Begleitung von Organisationen, Teams, Netzwerken und Führungskräften in Lern- und Veränderungsprozessen. Sie erwerben konzeptionelles Wissen und methodisches Können und entwickeln Ihr ganz persönliches Berater*innenprofil – ob als externe*r Berater*in oder betriebsinterne*r Gestalter*in im Bereich Personal & Organisation.

Organisationen „zu entwickeln“ heißt für uns, Menschen in die Lage zu versetzen, sich klare Ziele, Strukturen und Prozesse zu geben und diese zu einem leistungsfähigen Ganzen zu verbinden. Unsere zweijährige berufsbegleitende Ausbildung qualifiziert Beratende, um Organisationen, Teams, Netzwerke und Führungskräfte in den damit verbundenen Lern- und Veränderungsprozessen zu unterstützen.

Als Teilnehmer*in unserer Ausbildung bringen Sie bereits vieles mit: Ihre Lebens- und Arbeitserfahrung sowie die Offenheit, gemeinsam mit anderen zu lernen. Mit einem Mindestalter von 29 Jahren verfügen alle Teilnehmenden über mindestens drei Jahre Berufserfahrung in Personalentwicklung, Beratung, Training oder verwandten Arbeitsbereichen.

Unsere Ausbildungsgruppen setzen sich zusammen aus 12 bis 22 Teilnehmenden – zumeist Verantwortliche aus dem Bereich Personal & Organisation sowie interne und externe Berater*innen unterschiedlicher Fachrichtungen. Die diversen Branchen- und Fachexpertisen sowie persönlichen Erfahrungshintergründe bilden eine wichtige Grundlage für die Arbeit an praktischen Fallbeispielen, kollegiale Beratungen und  Lerngruppenarbeiten und ermöglichen intensiven Austausch und professionelles Wachstum.

Zielgruppe & Ziele

Inhalte

Kursformate

Wir bieten diesen Kurs in unterschiedlichen Formaten an:

In Ihrer Organisation:
Inhouse-Angebot

  • Wir kommen zu Ihnen – egal ob in Deutschland, Europa oder weltweit
  • Folgende Sprachen bieten wir an: deutsch, englisch oder französisch
  • Von zwei Tagen Training bis zur mehrjährigen Ausbildung – Sie entscheiden, was am sinnvollsten für Ihre Organisation ist
  • Basierend auf Erfahrungen aus 30 Jahren Organisationsentwicklung und Beratung in mehr als 70 Ländern und zehn Ausbildungsjahrgängen „Organisationsentwicklung & Beratung“
  • Wir schauen zuerst auf Ihre Bedarfe und Erfahrungen
  • Für jede Inhouse-Ausbildung – egal ob kurz oder lang – führen wir eine Online-Vorabfrage durch
  • Je nach Fokus, Gruppengröße und Dauer arbeiten wir mit ein, zwei oder mehreren Trainer*innen und binden bei Bedarf auch Fachexpert*innen für Spezialthemen mit ein
  • In Ausbildungsformaten arbeiten wir flankierend mit online gestützten Trainings- und Coachingformaten

Kontaktieren Sie uns jetzt für ein maßgeschneidertes Angebot!

Für Einzelbucher*innen:
Offene Ausbildung

  • 2 Jahre, berufsbegleitend
  • Vermittlung unseres Beratungsansatzes: Systemisch, Gestalt & agil
  • 3 bis 5-tägige Module in Berlin oder an Tagungsorten im Berliner Umland
  • max. 22 Teilnehmende mit diversen Branchenexpertisen
  • Präsenzmodule, Online-Kurse, selbstorganisiertes Lernen & Praxiserfahrung
  • Ihre Ausbilder*innen: 5 Berater*innen mit jahrelanger Expertise
  • Nähere Informationen zu Dauer, Inhalten und Konzeption der Module in unserer Ausbildungsbroschüre

Für diese Ausbildung führen wir Vorgespräche durch. Darin besprechen wir, ob diese Ausbildung ist, was Sie suchen und nennen Ihnen auch die nächsten Termine.

Ihre Ausbilder*innen für die offene Ausbildung

072_denkmodell_4_2017
denkmodell Ensemble März 2019
denkmodell Ensemble März 2019

Erfahrene denkmodell-Berater*innen gestalten und betreuen die Ausbildungsmodule mit ihren fachlichen Schwerpunkten. Alle verfügen über eine mehrjährige Ausbildung in Organisationsentwicklung und langjährige Praxiserfahrung als Berater*in oder Coach. Gastreferent*innen kommen zu einzelnen Sequenzen hinzu, um Impulse zu setzen, Praxisfälle zur Verfügung zu stellen oder ausgewählte Aspekte zu vertiefen.

Trainer*innen für Ihre Inhouse-Angebote

Je nach Zahl der Teilnehmer*innen und Anliegen stellen wir Ihnen ein, zwei oder einen ganzen Pool an Trainer*innen zusammen. Dabei achten wir neben Expertise und Erfahrung im Thema vor allem darauf, dass die Trainer*innen gut zu Ihrer Organisation passen. Unser Motto: Gute Passung – aber ausreichend anders!

Oktober 2021
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Haben Sie noch Fragen?

Haben Sie Fragen oder Anmerkungen zum Kurs und möchten diese gerne persönlich mit uns besprechen? Kontaktieren Sie uns gern!

Schön von Ihnen zu hören!

Schreiben Sie uns doch ein paar Worte zu Ihrem Anliegen und gern auch, wann und wie wir Sie am besten erreichen können. Bis bald, Ihr denkmodell-Team.

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In diesem Gespräch finden wir gemeinsam heraus, ob dieser Kurs zu Ihnen passt.

Schön, dass Sie sich mit uns weiterbilden möchten!

Bitte geben Sie hier alles Wissenswerte für uns ein.