Praxisnahe Capacity WORKS Trainings

Capacity WORKS ist das neue Management Modell der GTZ für Nachhaltige Entwicklung. Die GTZ ist bestrebt, dass alle Kooperationspartner aus der Consultingwirtschaft Capacity WORKS kennen lernen, verstehen und in ihrer Arbeit anwendbar machen. Die Qualifizierung erfolgt ausschließlich über ausgewählte Multiplikatoren. Capacity WORKS-Kenntnisse werden ab 1. April 2010 verbindlich für alle GutachterInnen, TrainerInnen und BeraterInnen sein, die mit der GTZ in Kurz- und Langzeitverträgen arbeiten. [Mehr zu Capacity WORKS].

Da die Einsatzmöglichkeiten von Capacity WORKS und die Vorerfahrungen der Teilnehmenden sehr vielfältig sind, bieten wir zwei verschiedene Kurse an. Für alle Kurse bekommen Sie eine von der GTZ anerkannte Teilnahmebescheinigung.

Schauen Sie sich die Kurse im Einzelnen an:

Warum sollten Sie sich bei denkmodell^® qualifizieren lassen?

• Capacity WORKS - praxisnah aus Prozessperspektive
  denkmodell^® ist spezialisiert auf Prozessberatung und seit über 20 Jahren in der internationalen Entwicklungszusammenarbeit tätig. Hierdurch können wir Capacity WORKS besonders praxisnah mit Beispielen aus EZ-Projekten vermitteln.

• Capacity WORKS - die Bedarfe des Kunden kennen
  Wir trainieren als einziges Beratungsunternehmen Capacity WORKS sowohl für GTZ-MitarbeiterInnen in den Regionen als auch für externe BeraterInnen in Deutschland. Hierdurch bieten wir eine größtmögliche Passgenauigkeit in der Vermittlung von Capacity WORKS im Hinblick auf die Abläufe und Bedarfe unseres gemeinsamen Kunden GTZ.

• Lernen durch Vernetzung
  Die Teilnehmenden erhalten einen Zugang zu unserer moderierten Capacity WORKS-Alumni Plattform mit aktuellen Tipps und Erfahrungsberichten.